{"id":1735,"date":"2022-12-11T15:43:40","date_gmt":"2022-12-11T14:43:40","guid":{"rendered":"https:\/\/blogsaverroes.juntadeandalucia.es\/iesboliches\/?page_id=1735"},"modified":"2022-12-11T15:46:46","modified_gmt":"2022-12-11T14:46:46","slug":"exencion-fct","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blogsaverroes.juntadeandalucia.es\/iesboliches\/exencion-fct\/","title":{"rendered":"Exenci\u00f3n FCT"},"content":{"rendered":"

 <\/h1>\n

Exenciones del m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo en los ciclos formativos<\/small><\/h2>\n

NORMATIVA<\/h4>\n

ORDEN de 28 de septiembre de 2011<\/a>, por la que se regulan los m\u00f3dulos profesionales de formaci\u00f3n en centros de trabajo y de proyecto para el alumnado matriculado en centros docentes de la Comunidad Aut\u00f3noma de Andaluc\u00eda.<\/p>\n

 <\/h4>\n

DESTINATARIOS<\/h4>\n
    \n
  1. El m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo ser\u00e1 susceptible de exenci\u00f3n por su correspondencia con la experiencia laboral, de conformidad con el art\u00edculo 39 del Real Decreto 1147\/2011, de 29 de julio<\/a>.<\/li>\n
  2. La exenci\u00f3n podr\u00e1 ser total o parcial<\/strong>, dependiendo de la correspondencia que haya entre la experiencia acreditada y los resultados de aprendizaje del m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo.<\/li>\n
  3. Se debe acreditar<\/strong>, tanto para la exenci\u00f3n total como para la parcial, una experiencia laboral equivalente al trabajo a tiempo completo de, al menos, un a\u00f1o<\/strong>, que permita demostrar que la persona solicitante tiene adquiridos los resultados de aprendizaje del m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo establecidas en el Anexo II de la Orden de la Consejer\u00eda de Educaci\u00f3n y Ciencia, sobre orientaciones y criterios para la elaboraci\u00f3n de proyectos curriculares, as\u00ed como la distribuci\u00f3n horaria y los itinerarios formativos, de la familia profesional a la que pertenece el ciclo formativo de Formaci\u00f3n Profesional espec\u00edfica que cursa el solicitante. En el caso de contratos a tiempo parcial, los d\u00edas de cotizaci\u00f3n deber\u00e1n ser equivalentes a un a\u00f1o a tiempo completo.<\/li>\n<\/ol>\n

     <\/p>\n

    PRESENTACI\u00d3N DE SOLICITUDES<\/h4>\n

     <\/p>\n

      \n
    1. Las solicitudes<\/strong> de exenci\u00f3n total o parcial del m\u00f3dulo profesional de Formaci\u00f3n en Centros de Trabajo, se presentar\u00e1n en la Secretar\u00eda<\/strong> de Centro<\/strong> y estar\u00e1n dirigidas al Director del Centro docente donde el alumnado se encuentre matriculado. Se emplear\u00e1 para ello el modelo Anexo I (Impreso Solicitud)<\/a><\/strong> de la Orden de 28 de septiembre de 2011.<\/li>\n
    2. Junto con la solicitud se adjuntar\u00e1 la siguiente documentaci\u00f3n<\/strong> como justificaci\u00f3n de la experiencia laboral de conformidad con lo establecido en el art\u00edculo 12 del Real Decreto 1124\/2009, de 17 de julio<\/a>, de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral:\n
        \n
      1. Para trabajadores o trabajadoras asalariados:<\/strong>
        \nCertificaci\u00f3n de la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social, del Instituto Social de la Marina o de la mutualidad a la que estuvieran afiliadas, donde conste la empresa, la categor\u00eda laboral (grupo de cotizaci\u00f3n) y el per\u00edodo de contrataci\u00f3n.
        \nContrato de trabajo o certificaci\u00f3n de la empresa donde hayan adquirido la experiencia laboral, en la que conste espec\u00edficamente la duraci\u00f3n de los periodos de prestaci\u00f3n del contrato, la actividad desarrollada y el intervalo de tiempo en el que se ha realizado dicha actividad.<\/li>\n
      2. Para trabajadores o trabajadoras aut\u00f3nomos o por cuenta propia:<\/strong>
        \nCertificaci\u00f3n de la Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social o del Instituto Social de la Marina de los per\u00edodos de alta en la Seguridad Social en el r\u00e9gimen especial correspondiente.
        \nDescripci\u00f3n de la actividad desarrollada e intervalo de tiempo en el que se ha realizado la misma.<\/li>\n
      3. Para trabajadores o trabajadoras voluntarios o becarios:<\/strong>
        \nCertificaci\u00f3n de la organizaci\u00f3n donde se haya prestado la asistencia en la que consten, espec\u00edficamente, las actividades y funciones realizadas, el a\u00f1o en el que se han realizado y el n\u00famero total de horas dedicadas a las mismas.<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n
      4. Los solicitantes podr\u00edan adjuntar otros documentos admitidos en derecho, que permitan ampliar la informaci\u00f3n sobre la experiencia laboral del interesado, con objeto de facilitar la resoluci\u00f3n de la solicitud de exenci\u00f3n total o parcial del m\u00f3dulo profesional de Formaci\u00f3n en Centros de trabajo<\/li>\n<\/ol>\n

         <\/p>\n

        PLAZO Y LUGAR DE PRESENTACI\u00d3N<\/h4>\n

         <\/p>\n

        La solicitud, junto con la documentaci\u00f3n correspondiente, deber\u00e1 presentarla el interesado, al menos un mes antes de la fecha de inicio del m\u00f3dulo profesional de Formaci\u00f3n en Centros de trabajo<\/strong>, del ciclo formativo de Formaci\u00f3n Profesional Espec\u00edfica en el que est\u00e9 matriculado.<\/p>\n

        La solicitud debidamente cumplimentada se entregar\u00e1 en la SECRETAR\u00cdA del Centro docente.<\/strong><\/p>\n

        En caso necesario, el Equipo docente del ciclo formativo podr\u00e1 recabar por escrito a los interesados cuanta informaci\u00f3n complementaria considere y conveniente.<\/p>\n

         <\/p>\n

        RESOLUCI\u00d3N DE LA SOLICITUD DE EXENCI\u00d3N<\/h4>\n

         <\/p>\n

          \n
        1. El Equipo docente<\/strong> del ciclo formativo, tras el an\u00e1lisis de la documentaci\u00f3n aportada, emitir\u00e1 un informe<\/strong> que deber\u00e1 expresar, a la vista de los resultados de aprendizaje del m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo que deben tenerse adquiridos y de acuerdo con los criterios de exenci\u00f3n recogidos en la programaci\u00f3n del m\u00f3dulo profesional, una propuesta de conceder la exenci\u00f3n total o parcial del mismo. Dicho informe se ajustar\u00e1 al modelo que se adjunta como Anexo II \u2013 Informe del Equipo docente<\/a><\/strong> de la Orden de 28 de septiembre de 2011.<\/li>\n
        2. El Director del Centro P\u00fablico en el que consta el expediente acad\u00e9mico del alumno, a la vista de la documentaci\u00f3n presentada por \u00e9ste y el informe emitido por el Equipo docente del correspondiente ciclo formativo, resolver\u00e1 la solicitud sobre exenci\u00f3n del m\u00f3dulo profesional de Formaci\u00f3n en Centros de Trabajo, que en su caso podr\u00e1 ser total o parcial.<\/strong><\/li>\n
        3. La resoluci\u00f3n de la exenci\u00f3n ser\u00e1 comunicada por escrito al interesado para su conocimiento al menos 10 d\u00edas antes del comienzo <\/strong>de las actividades propias del m\u00f3dulo profesional de Formaci\u00f3n en Centros de Trabajo, emple\u00e1ndose el modelo Anexo III \u2013 Resoluci\u00f3n de Exenci\u00f3n<\/a><\/strong> de la Orden de 28 de septiembre de 2011.<\/li>\n<\/ol>\n

           <\/p>\n

          RECLAMACIONES<\/h4>\n

           <\/p>\n

          Los interesados podr\u00e1n presentar reclamaci\u00f3n por escrito ante el Director del Centro P\u00fablico en el que conste su expediente acad\u00e9mico a la resoluci\u00f3n adoptada por \u00e9ste, en el plazo de dos d\u00edas h\u00e1biles contados desde la comunicaci\u00f3n a los mismos<\/strong>, en la que se recojan cuantas alegaciones justifiquen la disconformidad con la citada resoluci\u00f3n.
          \nContra la resoluci\u00f3n definitiva de exenci\u00f3n total o parcial del m\u00f3dulo profesional de formaci\u00f3n en centros de trabajo dictada por el Director del Centro docente p\u00fablico, las personas interesadas podr\u00e1n interponer recurso de alzada ante la persona titular de la Delegaci\u00f3n Provincial de la Consejer\u00eda con competencias en materia de educaci\u00f3n, que conocer\u00e1 y resolver\u00e1 el recurso por delegaci\u00f3n de la persona titular de la Consejer\u00eda, seg\u00fan el art\u00edculo 26 de la Orden de 28 de septiembre de 2011.<\/p>\n

           <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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