Resolución PROVISONAL de Aula Matinal, Comedor Escolar y AAEE.
Estimadas familias:
La Consejería de Educación lanzó esta madrugada una adjudicación de oficio de alumnado admitido y no admitido a los Servicios Complementarios (Aula Matinal, Comedor Escolar y Actividades Extraescolares del centro), por ello, toda la documentación para acreditar la actividad laboral que llegue al centro a partir desde hoy, 14 de junio hasta el 28 de junio, será tratada como alegación a las listas provisionales y no surtirá efecto hasta el día de publicación de los listados definitivos, el próximo 30 de junio.
Les ruego que comprueben el estado de solicitud en la Secretaría Virtual o en el tablón de anuncios del centro.
Secretaría Virtual: https://www.juntadeandalucia.es/educacion/secretariavirtual/accesoConsultas/1318/
MUY IMPORTANTE: su hijo/a puede estar admitido hoy pero si a usted le faltó documentación por entregar NO DEJE DE ENTREGAR LA DOCUMENTACIÓN pues las alegaciones presentadas harán que de la lista salgan usuarios hoy admitidos pero que no han acreditado la actividad laboral de ambos padres o tutores legales. Esto es así porque el sistema ha admitido usuarios que no han acreditado la actividad laboral de ambos padres o tutores legales hasta completar las plazas ofertadas.
Tenga en cuenta que hay solicitantes en lista de espera y que su hijo/a podría estar admitido si ambos padres o tutores legales trabajan.
DEBEN TENER EN CUENTA QUE EN LA BAREMACIÓN:
– Existen solicitantes que no han presentado ningún tipo de documentación acreditativa.
– Los trabajadores por cuenta propia, estén obligados o no a estar dados de alta en el lAE deben presentar la Declaración Responsable de horario de trabajo (algunos no lo han hecho).
– Los trabajadores por cuenta ajena que han presentado solamente Certificado de Trabajo o Vida Laboral, deben presentar ambos documentos.
– Los trabajadores por cuenta ajena que presentan calendarios de trabajo: NO TIENEN VALIDEZ, deben presentar Certificado de Trabajo y Vida Laboral.
– Los justificantes de haber solicitado Certificado de Trabajo NO TIENEN VALIDEZ, deben presentar el Certificado de Trabajo.
– Si el horario de trabajo expuesto en sus certificados o declaraciones responsables no coincide con el horario de aula matinal o comedor escolar no serán baremados para hacer uso de dichos servicios.
– Si es familia monoparental y nunca presentó sentencia o libro de familia en el centro y tampoco lo adjuntó telemáticamente no podrá considerarse la monoparentalidad.
– Los funcionarios deben presentar Certificado de Trabajo de la unidad de personal de su destino o Vida Laboral del Organismo competente, un NOMBRAMIENTO para un puesto de destino fechado anteriormente al 1 de junio de 2022 NO TIENE VALIDEZ.
Solamente les solicito que consideren si es su caso presentar documentación el día 14 y que estén atentos a las listas PROVISIONALES.
En cualquier caso, todos aquellos que acrediten en algún momento del curso que trabajan AMBOS PROGENITORES O TUTORES LEGALES o UNO en caso de monoparental, tendrán acceso al servicio, así como aquellos que acrediten otras causas de garantía de plaza según se indica en la misma solicitud. Pero es más fácil subsanar ahora que más tarde.
Muchas gracias por su comprensión.
Un saludo.